為貫徹落實(shí)青年教師助講培養(yǎng)制度,加快促進(jìn)青年教師成長,根據(jù)《溫州醫(yī)科大學(xué)青年教師助講培養(yǎng)制度實(shí)施辦法(試行)》(溫醫(yī)大〔2013〕50號(hào)文件)和《溫州醫(yī)科大學(xué)關(guān)于印發(fā)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)管理辦法(試行)的通知》(溫醫(yī)大〔2023〕58號(hào)文件)規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、培養(yǎng)對(duì)象
1、2022年下半年和2023年新聘用到學(xué)校從事教學(xué)工作的在崗專任教師(包括后期教師和專職輔導(dǎo)員)。
2、2012年8月以后入職我校或直屬附屬醫(yī)院,入職時(shí)年齡在35周歲以下且高校教學(xué)工作經(jīng)歷不足3年,未參加過青年教師助講培養(yǎng)的專任教師(包括后期教師和專職輔導(dǎo)員)。以及衛(wèi)生技術(shù)系列需兼評(píng)教學(xué)系列職稱的教師。
3、2012年8月以后校內(nèi)轉(zhuǎn)崗至專任教師崗(包括后期教師和專職輔導(dǎo)員),轉(zhuǎn)崗時(shí)年齡在35周歲以下且高校教學(xué)工作經(jīng)歷不足3年,未參加過青年教師助講培養(yǎng)的專任教師。
4、其余需參加青年教師助講培養(yǎng)的老師。
二、結(jié)對(duì)、培養(yǎng)工作
結(jié)對(duì)培養(yǎng)工作實(shí)行信息化管理,請(qǐng)各學(xué)院(部)通知青年教師和導(dǎo)師在9月30日前登陸教師培訓(xùn)管理系統(tǒng)完成結(jié)對(duì)、培養(yǎng)計(jì)劃制定等,10月6日前由學(xué)院將匯總表(附件1)報(bào)教師發(fā)展中心(教育督導(dǎo)與教學(xué)評(píng)估中心)。青年教師的基本要求和導(dǎo)師的職責(zé)見附件2。聽課筆記、教學(xué)評(píng)價(jià)、教學(xué)反思、教學(xué)研修、以及參與專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)等內(nèi)容均在教師培訓(xùn)管理系統(tǒng)中填寫,詳見系統(tǒng)說明(附件3)。
導(dǎo)師每年原則上結(jié)對(duì)1名青年教師。如導(dǎo)師之前所結(jié)對(duì)的青年教師助講考核未通過,接下來仍需繼續(xù)帶教培養(yǎng)該青年教師,直到考核合格,期間不得另行結(jié)對(duì)新的青年教師。
結(jié)對(duì)的導(dǎo)師與青年教師應(yīng)為相同或相近學(xué)科;導(dǎo)師原則上具有副高以上職稱、具有3-5年以上的教學(xué)經(jīng)歷,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富;臨床醫(yī)學(xué)院的助講結(jié)對(duì)導(dǎo)師原則上應(yīng)具有副教授以上的職稱,或者已參加過青年教師助講培養(yǎng)的副主任醫(yī)師;教學(xué)名師、教壇新秀、教師教學(xué)業(yè)績考核多次為A、學(xué)生評(píng)教優(yōu)秀、教學(xué)競賽獲獎(jiǎng)等教學(xué)表現(xiàn)突出的教師應(yīng)優(yōu)先擔(dān)任導(dǎo)師進(jìn)行助講結(jié)對(duì)。
如各學(xué)院(部)要新增助講培養(yǎng)導(dǎo)師,須向中心提交申請(qǐng),審核通過后,由中心在教師培訓(xùn)管理系統(tǒng)導(dǎo)入導(dǎo)師名單。導(dǎo)入導(dǎo)師名單后,才能在系統(tǒng)中開展助講結(jié)對(duì)工作。
三、管理、考核工作
由各學(xué)院(部)負(fù)責(zé)本學(xué)院青年教師助講培養(yǎng)的日常管理工作,培養(yǎng)期滿(一般是1年),經(jīng)導(dǎo)師和學(xué)院(部)同意,由教師發(fā)展中心(教育督導(dǎo)與教學(xué)評(píng)估中心)會(huì)同教務(wù)處、人事處組織相關(guān)專家通過試講、查閱電子檔案等方式進(jìn)行考核,考核結(jié)果分優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等級(jí)(優(yōu)秀不超過20%)??己瞬缓细裾?,其培養(yǎng)期延長至兩年,或根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整崗位。
考核合格的青年教師由學(xué)校頒發(fā)教育廳統(tǒng)一印制的助講培養(yǎng)合格證書。獲得該證書是專任教師(含后期教師、專職輔導(dǎo)員)參加職稱評(píng)聘的必要條件,以及衛(wèi)生技術(shù)系列教師兼評(píng)副教授的必要條件。
四、教師培訓(xùn)管理系統(tǒng)助講培養(yǎng)結(jié)對(duì)依次操作步驟
青年教師助講培養(yǎng)工作中青年教師與導(dǎo)師結(jié)對(duì)、學(xué)時(shí)上傳認(rèn)定、結(jié)對(duì)考核等均在教師培訓(xùn)管理系統(tǒng)中完成。
步驟一:各學(xué)院(部)學(xué)院管理員在教師培訓(xùn)管理系統(tǒng)中對(duì)助講結(jié)對(duì)的教師發(fā)起助講培養(yǎng)計(jì)劃,點(diǎn)擊“確認(rèn)”。具體詳見附件3中的《學(xué)院管理員系統(tǒng)操作說明》。
步驟二:青年教師登陸教師培訓(xùn)管理系統(tǒng),點(diǎn)擊“我是青年教師”中的“培養(yǎng)申請(qǐng)”,填寫培養(yǎng)計(jì)劃和導(dǎo)師姓名等信息,點(diǎn)擊“確認(rèn)”,具體詳見附件3中的《青年教師系統(tǒng)操作說明》。
步驟三:結(jié)對(duì)導(dǎo)師登陸教師培訓(xùn)管理系統(tǒng),點(diǎn)擊“我是導(dǎo)師”中的“待審核的申請(qǐng)”,核對(duì)結(jié)對(duì)信息,填寫指導(dǎo)開始時(shí)間和指導(dǎo)結(jié)束時(shí)間,本期助講結(jié)對(duì)時(shí)間為2023年9月1日-2024年6月30日。如結(jié)對(duì)信息有誤,駁回重新填寫提交。具體詳見附件3中的《導(dǎo)師系統(tǒng)操作說明》。
步驟四:學(xué)院管理員再次登陸系統(tǒng),在“青年教師助講培養(yǎng)”中的“待審核的申請(qǐng)”中進(jìn)行審核,審核無誤后點(diǎn)擊“同意”鍵。
步驟五:教師發(fā)展中心(教育督導(dǎo)與教學(xué)評(píng)估中心)在系統(tǒng)上進(jìn)行審核后,同意結(jié)對(duì),即完成助講培養(yǎng)系統(tǒng)結(jié)對(duì)工作。完成系統(tǒng)結(jié)對(duì)之后,結(jié)對(duì)教師才可以在系統(tǒng)中上傳助講培養(yǎng)學(xué)時(shí)等相關(guān)材料。
五、聯(lián)系方式
廖雪琪;聯(lián)系電話:0577-88067963;sophysnowball@163.com。
教育教學(xué)處
2023..9.22
關(guān)于開展2023-2024學(xué)年青年教師助講培養(yǎng)工作的通知.rar
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